Mein Name ist Thomas Mathes und ich arbeite als Vice President Sales & Activation Management bei der Ströer Digital Media GmbH. Hier leite ich zusammen mit zwei weiteren Kollegen eine Abteilung von rund 30 Mitarbeitern.
Nach meinem Abschluss als Diplom-Kaufmann an der TU Ilmenau (Medienwirtschaft) bin ich direkt bei Orangemedia als Business Development Executive eingestiegen. Damals waren wir nur ca. 25 Mitarbeiter, fast noch wie ein Startup, aber schon mit Ströer verbunden. Ein paar Jahre später wurde aus Orangemedia die Ströer Digital Media GmbH
Entgegen der damals geltenden Meinung, dass man alle 2-3 Jahre das Unternehmen wechseln muss, um Karriere zu machen, war wohl das größte Learning in den ersten Jahren, dass dies nicht zutrifft. Nach einigen Jahren im Direktkunden- und Agentur-Sales durfte ich schließlich meine ersten Erfahrungen als Teamleiter mit Personalverantwortung machen. Zuletzt hatte ich im Jahr 2018 das Glück meine heutige Abteilung aufbauen zu dürfen.
Durch die große Dynamik und das stetige Wachstum der gesamten Organisation ergeben sich auf der einen Seite regelmäßig neue spannende Aufgaben. Auf der anderen Seite honoriert Ströer, nach meinem Empfinden, Werte wie Loyalität und Einsatz, was sich nicht zuletzt in den mir gebotenen Chancen zeigt.
Mit der Kombination aus digitaler Werbung, Out-Of-Home und nicht zuletzt Public Video (DOOH) hat Ströer in Zeiten von großen Änderungen in der Mediennutzung die richtigen Karten auf der Hand. Darüber hinaus sind die Einstiegsmöglichkeiten sehr vielfältiger als zu meiner Zeit und die verschiedenen Geschäftsfelder lassen immer eine Veränderung innerhalb des Unternehmens zu, sofern hier der Wunsch irgendwann entsteht.
Ich glaube mit einer gewissen Neugier, Offenheit für Veränderungen und Dynamik sowie der Überzeugung, dass ein „Einfach mal machen“ besser ist als lange über das „Wie“ zu diskutieren, findet man in Ströer einen idealen Arbeitgeber.
