FAQ sales-lokal-regional
Willkommen bei den FAQs des Lokal- & Regionalvertriebs!
Hier findest Du eine Sammlung aus häufig gestellten Fragen zu unseren vertrieblichen Vakanzen im Außendienst und dem Recruitingprozess.
Du konntest hier keine Antwort auf Deine offene Frage finden?
Nimm Deine Fragen gerne mit zum Videointerview oder schreibe uns eine E-Mail: local-sales@stroeer.de
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Welche Bewerbungsunterlagen sollte ich einreichen?
Für Deine Bewerbung benötigen wir Deinen Lebenslauf und Deine Kontaktdaten. Falls Du uns noch mehr mitteilen möchtest, kannst Du gerne weitere Dokumente in unserem Bewerbermanagementsystem hochladen.
Ich finde mehrere Stellen ansprechend, auf welche sollte ich mich bewerben?
In unserer Online-Jobbörse kannst Du einfach nach Fachbereichen und Standorten filtern und so sehen, welche Vakanzen wir hier anbieten. Schaue gerne, welche Stelle Dir am meisten zusagt. Im Videointerview besprichst Du mit dem Recruitingteam, welche Position Deinen Qualifikationen am besten entspricht.
Ist es möglich, mehrere Bewerbungen einzureichen?
Du kannst Dich, bei Interesse an verschiedenen Stellen, auf mehrere Stellen bewerben. Durch Deine erste Bewerbung hast Du bereits Deine Unterlagen in unser System hochgeladen und kannst Dich bequem auf weitere Stellen bewerben.
Kann ich mich auch initiativ bewerben?
Falls Du keine passende Stelle in unserer Online-Jobbörse finden solltest, kannst Du uns gern über folgenden Link Deine Bewerbung zusenden: Initiativbewerbung Ströer
Wie läuft der Bewerbungsprozess ab?
Den Prozess für (Quer)- Einsteiger:innen und Vertriebsprofis findest Du hier: Bewerbungsprozess Lokalvertrieb
Den Prozess für Mediaberater:innen findest Du hier:
Bewerbungsprozess Regionalvertrieb
Wann sollte ich mich bewerben und wie lange dauert der Bewerbungsprozess?
Uns ist wichtig, dass Dein Bewerbungsprozess schnell, transparent und reibungslos abläuft. Wir informieren Dich laufend über jeden Schritt. In der Regel dauert unser Auswahlprozess etwa 2 bis 3 Wochen. Tipp: Je früher Du Dich bewirbst, desto besser sind Deine Chancen, zum gewünschten Termin zu starten.
Dresscode: Was muss ich beachten?
Wir setzen darauf, dass sich unsere Mitarbeiter:innen wohlfühlen. Dein Auftreten sollte einen professionellen Eindruck bei Kund:innen hinterlassen. Wir schlagen einen Dresscode zwischen Smart Casual und Business Casual vor.
Kann ich auch von zu Hause aus arbeiten?
Wir legen Wert auf Flexibilität und unterstützen die Bedürfnisse unserer Mitarbeitenden. Daher bieten wir "Flex Work" an. Aufgrund der unterschiedlichen Anforderungen arbeiten wir teils aus dem Büro, von zu Hause, unterwegs und vor allem bei unseren Kund:innen vor Ort. Die jeweiligen Regelungen wird Deine perspektivische Führungskraft mit Dir besprechen.
Was bedeutet "Direktvertrieb"?
Direktvertrieb bedeutet für uns, dass Du unser Portfolio ohne Zwischenhändler oder Agenturen an die Endverbraucher (Geschäftskund:innen) vermarktest. Du sprichst aktiv potenzielle Neukund:innen an und bist Ansprechperson – von der ersten Kontaktaufnahme bis hin zum Vertragsabschluss. Dabei erhältst Du intern selbstverständlich Support aus verschiedenen Abteilungen (Angebotserstellung, Auftragsabwicklung etc.)
Was ist der Unterschied zwischen Lokal- und Regionalvertrieb?
In unserem Lokalvertrieb akquirierst und betreust Du Neukund:innen, mit dem Ziel, unser Portfolio, in Form von Dauerwerbung, an klein- und mittelständische Unternehmen zu vermarkten. Im Regionalvertrieb akquirierst und betreust Du (Neu-)Kund:innen mit dem Ziel, Kampagnen mit konzeptionellem und crossmedialem Fokus zu vermarkten. Dies sind meist Unternehmen mit Interesse an einer regionalen Sichtbarkeit.
Alle Fragen beantwortet?
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Unsere neuesten Jobs
Gehalt
Ort
Kassel
Department- Fachbereich
Vertrieb lokal
Job Type
Berufserfahrene
Branding
LV_Hunter Stepstone und Karriereseite
Brand
Ströer Media Deutschland GmbH
Location
Kassel
Beschreibung
Als erfahrene Vertriebspersönlichkeit begeisterst Du neue Geschäftskund:innen (KMU) für Dich und unser innovatives Produktportfolio. Den Erfolg Deiner Vertriebswoche stellst Du durch die Erreichung De
Referenz
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Verfallsdatum
01/01/0001
Gehalt
Ort
Hamburg
Department- Fachbereich
Online Marketing
Job Type
Berufserfahrene
Branding
Content Fleet GmbH
Brand
Content Fleet GmbH
Location
Hamburg
Beschreibung
Redaktionelle Planung und Durchführung von Social-Media-Aktivitäten Konzeption, Planung, Umsetzung & Optimierung von Social-Media-Strategien für alle Social-Media-Kanäle unserer Kunden sowie unserer e
Referenz
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Verfallsdatum
01/01/0001
Gehalt
Ort
Frankfurt am Main
Department- Fachbereich
Online Marketing
Job Type
Berufserfahrene
Branding
Content_Digital_Perspektiven
Brand
Ströer Content Group Sales GmbH
Location
Frankfurt am Main
Beschreibung
Du entwickelst innovative Werbekonzepte, die klassische Multiscreen-Vermarktung, Native Advertising, Social Media und DOOH intelligent verbindenDu arbeitest kreativ und strategisch mit Grafik- und Con
Referenz
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Verfallsdatum
01/01/0001
Gehalt
Ort
Hamburg
Department- Fachbereich
Online Marketing
Job Type
Berufserfahrene
Branding
Content Fleet GmbH
Brand
Content Fleet GmbH
Location
Hamburg
Beschreibung
Gemeinsam mit deinen CvD-Kolleg:innen unterstützt du die Ressortleitung Healthcare nicht nur beim Einsatz und der Entwicklung eurer Teammitglieder, sondern Letztere auch auf übergeordneter Ebene bei d
Referenz
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Verfallsdatum
01/01/0001
Gehalt
Ort
Hamburg
Department- Fachbereich
Online Marketing
Job Type
Berufserfahrene
Branding
Content Fleet GmbH
Brand
Content Fleet GmbH
Location
Hamburg
Beschreibung
Als Berater:in und Projektleiter:in steuerst du anspruchsvolle Projekte im Bereich digitales Content- und Performance-Marketing. Du bist verantwortlich für Organisation, Kundenkommunikation und Zieler
Referenz
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Verfallsdatum
01/01/0001
Gehalt
Ort
Hamburg
Department- Fachbereich
Online Marketing
Job Type
Berufserfahrene
Branding
Content Fleet GmbH
Brand
Content Fleet GmbH
Location
Hamburg
Beschreibung
Gemeinsam mit unserem bestehenden Lektoratsteam bist du die letzte Instanz und Expert:in, wenn es um Textqualität geht. Bei besonders anspruchsvollen Projekten bringst du die Texte auf Hochglanz und s
Referenz
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Verfallsdatum
01/01/0001
Gehalt
Ort
Hamburg
Department- Fachbereich
Online Marketing
Job Type
Berufserfahrene
Branding
Content Fleet GmbH
Brand
Content Fleet GmbH
Location
Hamburg
Beschreibung
Erstellung unterschiedlicher Contentformate (Ratgeber, Checklisten, Broschüren Interviews) zu Themen rund um Gesundheit und Medizin (online & print) mit Fokus auf Laien/Patientenkommunikation Inhaltli
Referenz
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Verfallsdatum
01/01/0001
Gehalt
Ort
München
Department- Fachbereich
Grafik / Design / Gestaltung
Job Type
Berufseinsteiger:innen
Branding
Allgemein_Perspektiven
Brand
Infoscreen GmbH
Location
München
Beschreibung
Als (Junior) Creative Project Manager (m/w/d) betreust und berätst Du unsere Kund:innen bei der Werbemittelerstellung und- aussteuerung auf unseren digitalen Out-of-Home MedienDu prüfst die Werbemitte
Referenz
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Verfallsdatum
01/01/0001
Gehalt
Ort
Hannover
Department- Fachbereich
Vertriebsinnendienst
Job Type
Berufseinsteiger:innen
Branding
Allgemein_Grünflächen
Brand
Ströer Deutsche Städte Medien GmbH
Location
Hannover
Beschreibung
Du bist Ansprechpartner:in bzgl. der Abwicklung von Aufträgen in unseren ProduktbereichenUnsere Aufträge setzt Du sorgfältig entsprechend aktueller Verkaufsunterlagen im Buchungssystem um und stellst
Referenz
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Verfallsdatum
01/01/0001
Gehalt
Ort
Köln
Department- Fachbereich
Finance & Accounting
Job Type
Berufserfahrene
Branding
Allgemein_Aussichten
Brand
Ströer SE & Co. KGaA
Location
Köln
Beschreibung
Du erfasst, kontierst und buchst Kreditorenrechnungen und prüfst diese buchhalterischDu erstellst und bearbeitest sowohl die automatischen Zahlungsläufe als auch den manuellen ZahlungsverkehrDu bearbe
Referenz
f9ba5fab-816c-4b2d-a440-5f87299876f1
Verfallsdatum
01/01/0001