Head of Sales & Activation Management (m/w/d)

Willkommen bei Ströer Media Solutions. Willkommen in der Welt der Außenwerbung und der digitalen Medien.

Was wir tun? Unsere Kund:innen erfolgreicher machen. Mit Kommunikationslösungen, die richtig gut funktionieren. Im öffentlichen Raum und online.
Dafür arbeiten wir mit mehr als 750 tollen Kolleg:innen in ganz Deutschland.
Mit hohem Anspruch. Mit viel Engagement. Und mit viel Freude.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Standort in Hamburg einen Head of Sales & Activation Management (m/w/d) .

• Du entwickelst auf Grundlage des Ströer Portfolios Kommunikationsstrategien für eine Vielzahl großer Marken 
• Du verstehst die Bedürfnisse unserer Kund:innen, Agenturen und Spezialmittler:innen genauso gut wie unsere internen Sales Anforderungen 
• Du erstellst zentrale Präsentationen und Unterlagen zur optimalen Vorbereitung von Kundenterminen und unterstützt den Vertrieb dabei
• Du agierst als Schnittstelle zwischen verschiedenen Abteilungen wie dem Außendienst, dem Produktmanagement für DOOH, OOH und Digital sowie der Mediaplanung
• Du coachst Dein Team und motivierst es sich aktiv im Salesprozess einzubringen  
• Du identifizierst wichtige, strategische und operative Themen und setzt daraus resultierende Initiativen in die Tat um

• Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium im Bereich der Kommunikations-/Wirtschaftswissenschaften oder über eine vergleichbare Qualifikation
• Du hast mehr als 5 Jahre Berufserfahrung in einer Media-Agentur, im Marketing eines werbetreibenden Unternehmens oder im Vertriebsmarketing eines Medienhauses
• Du kannst hervorragende Kenntnisse in den Mediengattungen Out-of-Home, Digital Out-of-Home und Digital vorweisen
• Mit Deinen exzellenten PowerPoint-Kenntnissen erstellst Du ansprechende Präsentationen, in denen Du Deine Kreativität beim Texten, visuellen Gestalten und Storytelling voll entfalten kannst
• Du präsentierst gerne vor Leuten und bist generell kommunikationsstark

Mach mehr aus Deinem Job. Wir setzen auf das Potenzial jedes Einzelnen und bieten Dir eine Umgebung, in der Du Dich weiterentwickeln, Verantwortung übernehmen und im Team innovative Lösungen schaffen kannst. Nutze die Chance und entdecke unsere Benefits, die Dich auf Deinem Weg bei uns unterstützen:   

• Flexible Arbeitszeiten: Vertrauensarbeitszeit und Homeoffice-Optionen (2-3 Tage/Woche)
• Weiterentwicklung: Interne Talenteprogramme, Frauenförderung, Trainingsangebote
• Mobilität & Zuschüsse: Jobbike, Zuschuss zum Deutschlandticket
• 30 Tage Urlaub: Deine Zeit für Erholung im Jahr 
• Workation: Bis zu 20 Tage aus dem europäischen Ausland arbeiten
• Sabbatical: Möglichkeit für längere Auszeiten
• Corporate Benefits: Rabatte z.B. für Reisen und Eventtickets
• Onboarding-Events: Umfassende Einarbeitung und Einführungsveranstaltungen
• Moderne Büros: Papierlose Arbeitsplätze mit digitalen Prozessen
• Mitarbeiterempfehlungsprogramm: Prämien für erfolgreiche Empfehlungen
• Arbeitsmedizinische Versorgung: Gesundheitschecks und -veranstaltungen, sowie Zuschüsse zu Bildschirmbrillen
• Firmenevents: Weihnachtsfeiern, Teamausflüge und B2Run-Teilnahme
• Communities: Netzwerke wie Frauennetzwerk
• IT-Benefit-Programm: Leasingangebote für Elektronik-Geräte zur privaten Nutzung 

Mach Deinen nächsten Karriereschritt in einem spannenden Umfeld – wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen!