(Junior-) Lead- & Projektmanager (w/m/d)

Wir sind Ströer! Wir sind ein führendes deutsches Medienhaus und setzen auf die Stärken des Out of Home-Geschäfts unterstützt durch die flankierenden Geschäftsfelder Digital & Dialog Media und DaaS & E-Commerce. Mit unserer „OOH plus“ Strategie machen wir mehr aus jedem Kommunikationskonzept und schaffen Lösungen für eine effiziente Konsumentenansprache im digitalen und öffentlichen Raum. Schließ dich uns an und lass uns gemeinsam mehr aus jedem Medium herausholen und an jeder Aufgabe wachsen.

• 10.000+ innovative Köpfe
• #1 Out of Home-Anbieter & Digitalvermarkter in Deutschland
• 1,77 Milliarden Euro Umsatz für das Gesamtjahr 2022

Für unseren Standort in Köln suchen wir ab sofort einen (Junior-) Lead- & Projektmanager (w/m/d).

• Du generierst vertriebliche Impulse und strukturierte Leadkampagnen auf Basis von komplexen Datenanalysen in SalesForce und Excel, auch im direkten Sparring mit dem Vertrieb
• Jede Deiner Leadkampagnen verantwortest Du professionell von der Vorbereitung bis hin zur strukturierten gemeinsamen Erfolgsanalyse im engen Austausch mit dem Vertrieb
• Du verantwortest eigene Projekte zur Optimierung der Lead-Generierung und unserer Lead-Management-Prozesse, insbesondere auf unserer SalesForce-Plattform
   

• Du besitzt ein abgeschlossenes Studium der BWL, Medienmanagement, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation
• Du konntest idealerweise bereits erste Berufserfahrung im Bereich der Media-Vermarktung sammeln, insbesondere im Lead- oder CRM-Umfeld -  Quereinsteiger herzlich willkommen!
• Deine vertrieblich orientierte Grundhaltung verbindest Du mit einem analytischen und konzeptionellen Denkvermögen
• Du hast Spaß an gelegentlichen Reisetätigkeiten in die von Dir betreuten Vertriebsgebiete (insgesamt maximal 3-4 Reisen über jeweils 1-2 Tage pro Quartal) 

• Feelgood: Nutze vor Ort unseren Wäsche-, Friseur- und Physiotherapieservice oder besuche unsere ​Café-Lounge sowie das kulinarische Angebot unserer Kantine, zudem sorgen wir mit unseren Gesundheitstagen für Dein Wohlbefinden
• Flexibility: Keine Lust auf Rush Hour? Bei uns hast Du die Möglichkeit auch von zu Hause zu arbeiten. Unser Ströer-Strolche Betriebskindergarten (bis 3 Jahren) hält Dir den Rücken frei
• Community: Wir übernehmen Verantwortung und sorgen für mehr Nachhaltigkeit und Diversität am Arbeitsplatz - engagiere Dich z.B. in unserer Nachhaltigkeitswerkstatt oder werde Mitglied ineiner unserer Communities wie LGBTQ+ oder unserem Frauennetzwerk
• Company: Sie oder Du? Bei uns findest Du ein kommunikatives und respektvolles Miteinander per „Du“​, das durch eine offene Kultur geprägt ist​. Als Konzern legen wir besonderen Wert auf die berufliche Gleichstellung unserer Mitarbeiter:innen
• Learn & Grow: Gestaltungsspielraum für Deine kreativen Ideen sowie fachliche und persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten, z.B. in unserem internen Talenteprogramm, zeichnen die bunte Ströer-Welt aus​
• On Top: Profitiere durch unsere Benefits und nutze die Möglichkeit eines bezuschussten Mittagessens, lease Dir vergünstigt ein Fahrrad und genieße exklusive Rabatte in vielen Shops

Das klingt nach Dir und wir haben Dein Interesse geweckt? Dann starte durch! Wir freuen uns auf Deine Online-Bewerbung.